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Le PERP, oui, mais est-ce judicieux dans mon cas ?

Jeudi 20 novembre 2008

puisque tous les versements effectués durant l’année civile sont déductibles à hauteur de *10% de notre revenu net professionnel* (avec un maximum de 25.747 €) …

h2. Mieux encore :

Nous disposons d’un *droit à report de 3 ans*, nous permettant de générer, en une seule fois, de très importantes économies fiscales !

h2. Cerise sur le gâteau :

Nous pouvons même *mutualiser les droits des deux conjoints*, sur une seule tête, permettant ainsi de favoriser celui ayant le plus besoin de compléter ses futures prestations sociales, en tant que retraité !

h2. Confort suprême :

De qui plus est, c’est bien notre avis d’imposition qui nous informe, avec précision, du montant maximum autorisé à déduire, de notre droit à report, et ce, pour chacun des conjoints concernés …

h2. Une solution d’autofinancement :

Débloquez de votre « PEE »:http://blog.expertass.com/lexique/39/pee une partie des sommes disponibles, afin de défiscaliser dans le *PERP*, sans déséquilibrer votre trésorerie courante …

h2. Seules précautions avant d’utiliser le *PERP* :

- Déterminer au préalable le montant de ses futures pensions sociales, par un « Bilan Retraite Détaillé »:http://www.expertass.com/retraite/bilan-retraite-gratuit.html offert par nos services …

- Déterminer avec soin, à l’appui des conseils d’un expert, le meilleur des supports du marché sur lequel les investissements seront affectés, et ce, d’autant plus que l’ensemble des capitaux ne seront en aucun cas récupérables avant le départ en retraite, exclusivement sous la forme de pension !

h2. Désirez-vous en savoir plus ?

PERP ou MADELIN : comment choisir ?

Mardi 27 novembre 2007

La souplesse du *PERP*

Alors qu’un contrat dans le cadre de la loi « Madelin »:http://www.expertass.fr/retraite/ ne peut être souscrit uniquement par un travailleur non salarié, le PERP peut être souscrit par tout un chacun …

Il peut donc suivre son titulaire, pendant toute sa vie professionnelle, quel que soit son statut et l’évolution de sa carrière professionnelle

De surcroît, il n’est pas obligatoire de l’alimenter chaque année, à contrario d’un contrat « Madelin »:http://www.expertass.fr/faq/a-quel-endroit-dois-je-inscrire-ma-cotisation-deductible-de-type-madelin imposant quant à lui une cotisation minimale …

Par exemple, 5% du PASS (Plafond annuel de la Sécurité Sociale), soit en 2009 : 1715 €

Si vous donnez priorité à la souplesse de versement, le « PERP »:http://www.expertass.fr/faq/a-quel-endroit-dois-je-inscrire-ma-cotisation-deductible-de-type-madelin a l’avantage !
Si vous donnez priorité à la sécurité de la rente à terme, la Madelin a l’avantage !
Si vous donnez priorité à la capacité des droits à déduction, cela dépendra de vos revenus, de votre statut professionnel et de votre situation familiale !

Pour être certain(e) de faire le bon choix, *nous vous offrons un audit social*, à l’appui duquel vous serez à même de déterminer la meilleure des stratégies …

h2. Désirez-vous en savoir plus ?