Archive pour la catégorie ‘Complémentaire Santé’

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Swiss Life « Ma Formule Santé », votre mutuelle santé à la carte !

Mercredi 9 juin 2010

Swiss Life Assurances, depuis de nombreuses années, figure parmi les leaders du marché de l’assurance santé. Traditionnellement, les gammes de complémentaire santé offrent des formules spécifiques, chacune d’entre elles étant destiné à s’adresser à une cible de famille particulière …

Désormais, SwissLife Assurances Santé va nettement plus loin !
Ma form Santé
Swiss Life Ma formule Santé vous offre la possibilité d’adapter le niveau de vos prestations, en fonction de vos besoins de prises en charge !

Comment ? En minimisant ou en favorisant tel type de soins par rapport aux autres …

  • Vous avez besoin d’une excellente protection chirurgicale, sans pour autant désirer l’équivalence en dentaire et optique … Ou l’inverse …
  • Vous devez faire face à des frais dentaires importants ou réguliers, mais à l’exclusion de tout autre souci de santé …
  • Vous êtes en excellente santé, mais souhaitez être à l’abri de tout souci de dépense chirurgicale …

    • SwissLife Ma Formule Santé vous permet de répondre au plus près de vos attentes, tout en vous faisant bénéficier d’un tarif très ajusté !
    En effet, grâce à cette toute nouvelle approche de la complémentaire Santé, vous ne dépenserez qu’en fonction de vos besoins réels de prises en charge.

    Vous souhaitez en savoir plus ?

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  • Obtenez gratuitement votre devis personnalisé en ligne à l’aide du Scoring ExpertAss !

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    Résilier ou changer de mutuelle Santé ?

    Jeudi 22 avril 2010

    Quels en sont les principes ?

  • A la date échéance anniversaire de votre contrat

    • En partant du principe que la date anniversaire de votre contrat est au 1er janvier de chaque année, vous devrez envoyer une LRAR le 31 Octobre au plus tard (loi Evin). Cette lettre doit être envoyée en principe deux mois avant (voir les conditions générales de votre contrat).
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  • Suite à l’adhésion à un contrat de mutuelle santé collective d’entreprise

    • Si votre contrat de travail contient une adhésion à un contrat collectif d’entreprise, à caractère obligatoire, vous devrez résilier votre contrat individuel d’assurance santé par l’intermédiaire d’une LRAR, précisant que vous devez adhérer à une mutuelle santé collective obligatoire. Cette résiliation sera effective à réception du courrier et le trop perçu éventuel vous sera remboursé !

  • La loi Chatel

    • Vous estimez payer trop cher votre mutuelle santé, vous voulez changer de complémentaire santé mais vous ne pouvez pas car votre échéance annuelle est dépassée, ne pouvant plus respecter les dispositions de la loi Evin …

    Du fait de la loi Châtel, La compagnie d’assurance doit désormais vous informer de votre possibilité de résilier à chaque avis d’échéance annuelle. Si l’avis d’échéance vous est adressé moins de 15 jours avant la fin de la période de résiliation, ou après cette date, vous disposez d’un nouveau délai de 20 jours pour demander la résiliation de votre contrat. Si ces dispositions ne sont pas respectées, vous pourrez résilier à tout moment, par LRAR. Dans ce cas, la résiliation prendra effet 24h après la date d’envoi de votre courrier.

    Des doutes subsistent ?

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    La Mutuelle Santé « Option Responsable » vous permet de diminuer jusqu’à 20% votre budget santé !

    Mercredi 21 avril 2010

    Tout le monde a désormais pris conscience que le budget consacré à la mutuelle santé familiale ne va cesser d’augmenter dans de fortes proportions !
    Les dépassements d’honoraires, les consultations hors convention ou parcours de soins, …
    Que de bonnes raisons afin de limiter la prise en charge des frais de santé par le Régime Général de la Sécurité Sociale !
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    De facto, les mutuelles devront supporter des coûts de prise en charge de plus en plus élevés, tout en veillant à l’équilibre de leurs comptes, ce qui engendrera bien entendu des tarifications plus élevées …

    Pourtant, il existe encore sur le marché l’un des meilleurs moyens, mais durable celui-ci, de se garantir d’excellentes prestations de santé, à un coût particulièrement attractif !

    A quelles conditions ?

    En acceptant de souscrire à l’Option Responsable !
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    Vous pourrez alors bénéficier d’une réduction de 15% à 20% de votre cotisation, durant toute l’existence de votre contrat, moyennant une facturation de 2€ par acte de tiers payant …

    Dans la majorité des cas, cette option vous fera économiser plusieurs dizaines d’euros de cotisation par mois, qui ne pourront quasiment jamais se voir « amorties » par vos facturations d’actes de tiers payant ! En supposant que vous fassiez le choix de ne pas systématiser l’usage de votre tiers payant, ces économies s’avéreraient alors d’autant plus fructueuses !

    Pour vous rendre réellement compte de l’intérêt de cette option, en l’adaptant à votre situation familiale :

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